Szkolenie – niejedno ma imię można by powiedzieć J dlaczego ? Bo w dobie bardzo szybkich przemian na rynku pracy oraz w atmosferze wzrastającej ciągle konkurencyjności, potrzeba szkoleń wysuwa się na pierwszy plan. Jeśli nie będziemy doskonalić naszych umiejętności lub jeśli nie będziemy starać się nabywać nowych, niełatwo będzie nam odnaleźć się na rynku pracy. To wie każdy.
Dość przykrym zjawiskiem jest to, że wielu z nas szkolenia kojarzą się jedynie z ogromnymi nakładami finansowymi, dlatego też wiele firm oraz osoby potencjalnie zainteresowane szkoleniem, po prostu z nich rezygnuje uważając iż nie jest to wydatek na ich kieszeń. Coraz częściej także firmy szkoleniowe mają poważne problemy z naborem chętnych, ponieważ koszt szkolenia jest zbyt wysoki.
Najprostszy sposób, to obniżyć koszt szkolenia, ale wówczas pojawia się także i inny problem - jak to zrobić, aby nie obniżyć jego jakości?
Sposobów jest bardzo dużo. Firma szkoleniowa może zaproponować, że szkolenie dla firmy odbędzie się na jej terenie - odpada wówczas koszt wynajmu lokalu. Drugą sprawą wpływającą znacznie na koszt szkolenia to honoraria trenerów i ekspertów.
Jeśli nasza oferta szkoleniowa jest z tych, które można prowadzić przez kilka lat warto wyszkolić własną kadrę do prowadzenia zajęć i negocjować koszty z ekspertami, proponując w zamian pierwszeństwo zatrudnienia w następnych edycjach szkoleń.
Kolejny koszt szkolenia to materiały. Obecnie można to również ograniczyć poprzez nagranie materiału na płytę - jest mocne obniżenie kosztów, ponieważ drukowanie materiałów jest ciągle dość drogie. Oczywiście nie warto przy tym rezygnować z drobnych gadżetów, które są informacją-reklamą firmy. Nie musi to być nic wielkiego, czasami wystarczy teczka i długopis z firmowym nadrukiem, ewentualnie jakiś notes lub kartki z logo. Obniżając koszt szkolenia zyskujemy szansę na większą ich podaż.
Dodatkowo warto dowiedzieć się, która z instytucji pozarządowych oferuje dofinansowania do szkoleń lub też które ze szkoleń są ofertą darmową, wówczas koszta danego szkolenia można z powodzeniem znacznie obniżyć.